25 Kasım 2017 Cumartesi
  • DOLAR
  • EURO
  • BIST
Sisli
16°C

PwC ve Booz & Company koşullu birleşme anlaşması imzaladıklarını açıkladı

Sektörel - 2 Kasım 2013

Booz & Company CEO’su Cesare R. Mainardi konuyla ilgili şunları söyledi: “Başarıya ulaşmaları için müşterilerimize destek sunma konusunda kesin bir bağlılığa sahibiz. Bu yaklaşımımız, yaklaşık 100 yıl önce yönetim danışmanlığı mesleğini ortaya çıkaran kurucumuz Edwin Booz’dan bu yana dayanak noktamızı oluşturuyor.  Kazanmak için ihtiyaç duydukları farklı yetkinlikleri belirlemeleri ve geliştirmeleri konusunda müşterilerimize yardım etmeyi hedefimiz haline getirdik.  Olası birleşme sadece söz konusu yenilikçi değer önerisini gerçekleştirmekle kalmayacak aynı zamanda gelecek yüzyıla yönelik yönetim danışmanlığı yapısını da yeniden oluşturacak.”

Booz & Company ortaklarının oylamasının Aralık ayında yapılması ve yılsonunda kamuya resmen duyurulması bekleniyor.

PwC Küresel Başkanı Dennis Nally ise şunları söyledi: “Booz & Company ile mevcut denetim, danışmanlık ve vergi alanlarındaki kapasitelerimiz ile gerçekleştireceğimiz olası birleşme sonucunda, çok geniş bir yelpazedeki paydaşlara en üst düzey kalitede hizmetleri sunacak her alanda öncü profesyonel hizmet organizasyonunu yaratacağımıza inanıyoruz. Bu yapı tüm CEO’lara, özellikle strateji geliştirmeden uygulamaya kadar olan süreç boyunca hizmet sağlayabilen küresel bir danışmanlık ekibiyle çalışma olanağını sağlayacak.

PwC’nin en güçlü yanlarından birisini, çok geniş bir paydaş grubu ile güven oluşturmak ve önemli sorunlarına çözüm getirmek üzere çalışmamızı sağlayan, hizmetlerimizin kapsamı ve kalitesi oluşturuyor.  Önerilen bu birleşme ile gücümüze güç ekleyeceğiz.”

Booz & Company ortaklarının oylama sonuçları açıklanana dek, her iki organizasyonda da işler tamamen kendi müşterilerine hizmet sunmaya odaklanmış olarak olağan seyrinde devam edecek.

HABERİ PAYLAŞ :
YORUMLAR

Bu içerik için ilk yorumu siz yapabilirsiniz.

İsminiz* Zorunlu

E-Posta adresiniz* Zorunlu

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen kişiye aittir.

GÜNCEL

Şirket Haberleri ŞİRKET HABERLERİ

Gazete ve dergi haberlerinden daha fazlası KOBİ Postası'nda

İŞE YARAR HABERLER
Sitemizde yayınlanan tüm haberlerin telif hakları haber kaynaklarına aittir. Haberlerin kopyalanması yasal açıdan kesinlikle yasaktır!
Copyright © 2013. Tüm Hakları saklıdır.
Bu web sitesi Blogizma tarafından üretilmiş WordPress Haber Teması ile hazırlanmıştır.